Accountmanager Leven Lang Ontwikkelen

Wat houdt de functie in?

Wij zijn op zoek naar een collega die als accountmanager het projectteam van de LLO-Katalysator komt versterken. Als accountmanager maak je onderdeel uit van de werkgroep Marktbewerking. Je neemt de onderwijsteams mee in het opstellen van marktbewerkingsplannen en bent tevens verantwoordelijk voor je eigen opdrachtenportefeuille. Deze kan bestaan uit opleidings-, advies- en onderzoeksopdrachten zowel bij bestaande als bij nieuwe klanten. Je adviseert de klant op het gebied van opleiding en training eventueel in samenwerking met inhoudelijke experts uit de onderwijsafdelingen. Je focus zal met name komen te liggen binnen de sectoren Foodtech, ICT en Logistiek.  Je bent verantwoordelijk voor het gehele salestraject; van offerte tot nazorg. Als accountmanager waak je er voor dat de uitvoering gebeurt binnen de afgesproken kaders. Een goede afstemming tussen accountmanager en de rest van het team en uitvoerders is dus belangrijk.

Wat vragen we van je?

Commercieel talent / Ondernemend / Teamplayer / Vasthoudend / Zelfstartend / Flexibel.

Jij bent iemand die kansen en mogelijkheden ziet voor opleidingen. Samen met de potentiële opdrachtgever bekijk je bedrijfsprocessen en bepaal je hoe opleidingstrajecten kunnen bijdragen aan realisatie of verbetering van de doelstellingen van die opdrachtgever. Je hebt een flexibele en stressbestendige instelling, beschikt over goede communicatieve vaardigheden en hebt een betrokken en klantvriendelijke instelling. Je werkt proactief en zelfstandig, maar functioneert het best in een team en behaalt graag samen met je collega’s van andere afdelingen het beste resultaat voor je opdrachtgevers.

Daarnaast vragen we het volgende van je:

• een afgeronde opleiding op HBO of WO niveau;
• aantoonbare commerciële B-to-B ervaring;
• kennis van de (mbo-)onderwijsmarkt;
• minimaal drie jaar relevante werkervaring;
• hands-on mentaliteit, inlevingsvermogen;
• in het bezit van auto en rijbewijs.

Wat kunnen wij jou bieden?

Wij helpen je bij het herkennen, ontwikkelen en benutten van je talenten en vaardigheden, zowel op vakinhoudelijk als op persoonlijk vlak. Je gaat deel uitmaken van een leuk, gedreven team. Je ontvangt een tijdelijk contract tot 1 augustus 2026 met mogelijkheid tot verlenging voor de duur van het project (eind juni 2027). Na afloop van het project is er opnieuw kans op verlenging. De functie is ingeschaald in schaal 11 cao mbo, maximaal €6.210,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband. Dit is exclusief 8% vakantiegeld.

Verder bieden we jou:

• een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• een pensioenregeling bij ABP;
• een NS-businesscard voor werkgerelateerde reizen;
• de mogelijkheid tot een collectiviteitskorting op je aanvullende ziektekostenverzekering bij VGZ en Zilveren Kruis;
• een bijdrage in jouw (aanvullende) ziektekostenverzekering, wat betekent dat we een deel van jouw ziektekostenverzekering maandelijks vergoeden;
• een aantal collectieve verzekeringen, zoals o.a. een arbeidsongeschiktheidsverzekering;
• de mogelijkheid om deel te nemen aan onze fietsregeling (fiscaal aantrekkelijk een fiets aanschaffen);
• de mogelijkheid tot afsluiten van een aantrekkelijk sportabonnement via Bedrijfsfitness Nederland;
• de mogelijkheid tot korting op je vakbondscontributie;
• het onbeperkt volgen van trainingen en cursussen, zowel online als op locatie, waarbij je jezelf kunt ontwikkelen op zowel werkgebied als op persoonlijk vlak;
• veel vakantiedagen, je bent een groot deel van de schoolvakanties vrij;
• en nog meer prettige secundaire arbeidsvoorwaarden.