
Manager Financiën en Control
Afdeling
Financiën en AdministratieLocatie
Keizerin MarialaanFTE
0,8 - 1,0 FTESalarisindicatie
Max. €7.600,-/mndContractvorm
VastBij Ter AA draait alles om groei – van onze studenten én van jou. We zijn een kleinschalige en betrokken onderwijsinstelling in Helmond en De Peel, met 5 locaties voor mbo, vavo en volwasseneneducatie. In deze hechte omgeving werk je samen met collega’s die elkaar kennen, helpen en versterken. Zo maak je elke dag zichtbaar verschil voor onze studenten én voor de regio waarin we samen werken en leven.
Voor onze organisatie zijn wij op zoek naar een manager Financiën & Control. De functie komt beschikbaar binnen de afdeling Financiën & Administratie. De afdeling Financiën & Administratie werkt nauw samen met de collega’s die verantwoordelijk zijn voor kwaliteitszorg. Business Control zorgt voor inzicht en richting door financiële analyses, rapportages en strategisch advies. Vanuit de planning- en controlcyclus lever je samen een belangrijke bijdrage aan de kwaliteitsborging van de organisatie.
De precieze organisatorische positionering van kwaliteitszorg wordt momenteel verder onderzocht, waarbij de manager Financiën & Control een belangrijke rol blijft spelen in de samenhang tussen financiële sturing, control en kwaliteitsinformatie.
Jouw rol
Als manager Financiën & Control ben je integraal verantwoordelijk voor het financieel-economisch beleid, de planning- en controlcyclus en de kwaliteitsborging binnen Ter AA. Je combineert strategisch inzicht met een scherp oog voor processen en kwaliteit.
Je:
- Adviseert het College van Bestuur en de directie over financiële strategie, meerjarenramingen en beleidskeuzes
- Beoordeelt beleidsvoornemens en projecten op financiële haalbaarheid en risico’s
- Zorgt samen met je team voor de (meerjaren)begroting, jaarrekening, het jaarverslag en de accountantscontrole
- Ontwikkelt en bewaakt de planning- en controlcyclus
- Verantwoordt het vermogensbeheer en de integrale financiële planning
- Zorgt samen met kwaliteitszorg voor een goed ingericht en toekomstbestendig kwaliteitszorgsysteem
- Signaleert kansen voor procesoptimalisatie en versterkt interne controlemechanismen
- Bent sparringspartner voor leidinggevenden op financieel economisch gebied
Je bent als staflid onderdeel van het kern-MT en neemt deel aan managementoverleggen. Ook vertegenwoordig je Ter AA in regionale en landelijke netwerken op het gebied van financiën.
Je geeft leiding aan de medewerkers binnen de afdeling Financiën & Administratie en werkt nauw samen met de collega’s die verantwoordelijk zijn voor kwaliteitszorg en interne audits. Samen zorg je voor samenhang tussen financiële sturing, kwaliteitsborging en organisatieontwikkeling. Je zorgt voor duidelijke kaders, stimuleert eigenaarschap en creëert een professionele, resultaatgerichte werkomgeving.
Dit breng jij mee
Je bent een strategisch en analytisch sterke professional met bestuurlijke sensitiviteit. Als stevige maar toegankelijke sparringpartner voor College van Bestuur, directie en leidinggevenden vertaal je financiële informatie helder naar stuurinformatie. Je verbindt financiële sturing vanzelfsprekend aan onderwijskwaliteit en organisatiedoelen en schakelt soepel tussen detail en hoofdlijnen.
Daarnaast beschik je over:
- Hbo+/wo werk- en denkniveau in bedrijfseconomie, financiën of een vergelijkbare richting
- Brede en gespecialiseerde kennis van financieel-economische processen
- Kennis van planning & control en kwaliteitsborging, bij voorkeur binnen het onderwijs
- Inzicht in wet- en regelgeving en subsidiestromen
- Ervaring met het opstellen van (meerjaren)begrotingen en jaarrekeningen
- Aantoonbare leidinggevende ervaring
- Sterke communicatieve vaardigheden en bestuurlijke sensitiviteit
Wij bieden jou
Bij Ter AA kan je direct bijdragen aan de toekomst van studenten én de regio Helmond. Ook krijg je de ruimte om jouw talenten verder te ontwikkelen.
We bieden:
- Salaris in schaal 13, conform cao mbo met een minimum van € 5.492,- en maximaal € 7.600,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband
- Een tijdelijk contract met de mogelijkheid tot verlenging
- Een pensioenregeling bij ABP, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
- Veel vakantiedagen, je bent een groot deel van de schoolvakanties vrij
- NS-businesscard voor werk gerelateerde reizen
- Een werkgeversbijdrage in jouw (aanvullende) ziektekostenverzekering
- Deelname aan collectieve verzekeringen
- Aantrekkelijke werkgeversregelingen zoals fietsplan en bedrijfsfitness
- En… een betrokken en professioneel team waarin we elkaar kennen, waarderen en samen vooruitgaan
Enthousiast? Solliciteer!
Herken jij jezelf in deze vacature en wil je bouwen aan de toekomst van Ter AA?
Solliciteer dan vóór 30 maart 2026 en upload je motivatie en cv via de button.
Wil je meer informatie over deze functie? Neem dan contact op met Ingeborg Janssen Reinen via 06-81030791 of Lieke Fransen via 06-34644187 of mail naar vacatures@ter-aa.nl.
De gesprekken vinden plaats op maandag 13 april 2026.
Het aanleveren van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt deel uit van de procedure.
Aangezien wij interne loopbaanontwikkeling van belang vinden, hebben onze eigen collega’s voorrang in deze procedure.
Ter AA. Samen maken we werk van de toekomst.
