Als onderwijskundig adviseur is elke dag anders. Je bent eerste aanspreekpunt voor één van de onderwijscolleges. Tegelijkertijd ben je expert op een (onderwijskundig) vakgebied, waarbij je kunt worden ingezet op verschillende plekken in de organisatie, afhankelijk van het vraagstuk dat ergens speelt.

Je houdt je onder andere bezig met:

• het bestuderen en analyseren van ontwikkelingen vanuit OCW en arbeidsmarkt, landelijke en regionale ontwikkelingen en het vertalen naar de interne organisatie;
• het leveren van kennis en expertise en het faciliteren van kennisuitwisseling (o.a. op het gebied van onderwijsinnovatie, examinering, keuzedelen, studentbegeleiding, BPV en generieke vakken);
• het aanjagen van onderwijsinnovatie en het ondersteunen van teams bij onderwijsinnovatie; het begeleiden van veranderprocessen;
• het geven van input aan professionalisering en eventueel verzorgen van trainingen en workshops;
• het schrijven, onderhouden, implementeren en borgen van beleid;
• het stimuleren van een verbetercultuur en het ondersteunen van teams bij kwaliteitsverbetering.

Voor deze specifieke vacature vragen we de volgende expertise:

• ervaring met het begeleiden van onderwijsteams en het voortouw nemen in onderwijsontwikkeling als ‘gekoppelde’ adviseur.
• ervaring in het adviseren en begeleiden van teams en management op het gebied van pedagogiek en didaktiek.
• expert op het gebied van docentprofessionalisering.

Daarnaast heb je:

• academisch werk- en denkniveau;
• kennis en ervaring op het gebied van onderwijsbeleid;
• kennis en ervaring binnen het beroepsonderwijs;
• je kunt multidisciplinair denken en werken;
• ervaring met projectmatig werken;
• kennis van onderwijsontwikkeling en examinering, in het bijzonder in het mbo.

Bij Ter AA kan je direct bijdragen aan de toekomst van studenten én de regio Helmond. Ook krijg je de ruimte om jouw talenten verder te ontwikkelen.

We bieden:

• Salaris in schaal 11 (conform cao mbo) van maximaal €6.210,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (= 36,86 uur)
• Pensioenregeling bij ABP, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%

• Ruimte voor (professionele) ontwikkeling
• Een ruime vakantieregeling
• NS-businesscard
• Een werkgeversbijdrage in jouw (aanvullende) ziektekostenverzekering
• Deelname aan collectieve verzekeringen en regelingen (fietsregeling, bedrijfsfitness)
• En…een betrokken en professioneel team waarin we elkaar kennen, waarderen en samen vooruitgaan